تعد ظاهرة التستر أحد أهم أشكال التشوهات الإقتصادية في السعودية، والتي يشير الكثير من الإقتصاديين إلى أنها أحد العوامل الرئيسية المسؤولة عن زيادة نسب البطالة، وابطاء نمو القطاع الصغير والمتوسط للسعوديين الراغبين في إنشاء أعمالهم الخاصة. ولكن، لم يوجد حتى الآن دراسة علمية تبين حجم الاقتصاد (المتستر). حيث يشير البعض أن حل هذه المشكلة قد يعالج مشكلة البطالة ويحل كثيرا من مشاكلنا الإقتصادية. لذلك فإن من المفيد أن تكون الصورة واضحة لحقيقة حجم هذه الظاهرة. وحتى نتمكن من الخروج بحجم تقديري لهذه الظاهرة فيمكننا إستخدام البيانات المتوفرة لإجمالي رواتب العمالة الوافدة وإجمالي تحويلات العمالة الوافدة للخارج. ومن خلالها يمكن حساب حجم التستر بشكل تقديري.
Continue reading →

• معدل رواتب جميع الموظفين الغير سعوديين (الذكور) في القطاع الخاص 756 ريال شهريا وإجمالي عددهم 6.1 مليون. (المصدر)
• معدل رواتب الغير سعوديين (الذكور) في القطاع الخاص الذين يحملون مؤهل دبلوم أو أكثر تبدأ من 1972 ريال شهريا. (المصدر)
• عدد الغير سعوديين (الذكور) في القطاع الخاص الذين يحملون مؤهل دبلوم أو اكثر لا يزيد عن 476 ألف. (المصدر)

كما هو واضح من الأرقام فإن الغالبية العظمى من الوظائف في القطاع الخاص هي وظائف متدنية الأجور وغير قابلة للسعودة. فمن شبه المستحيل أن نطلب من الشباب أن يعملوا براتب لا يزيد عن 800 ريال. كما يستحيل أن يتمكن القطاع الخاص من رفع متوسط رواتب الوظائف المتدنية من 800 ريال إلى أكثر من 3000 ريال على سبيل المثال. لذلك فإن الوظائف القابلة للسعودة (نظريا) هي الوظائف التي تزيد رواتبها بالنسبة لغير السعوديين عن 2000 ريال، وكما توضح الأرقام فإن عدد الغير سعوديين الذين يحصلون على هذا الراتب أو اكثر لا يزيدون عن 500 ألف موظف. وهذا الرقم من الناحية النظرية هو أقصى رقم قابل للسعودة في الوقت الحالي. بمعنى آخر، لو تم سعودة (جميع) الوظائف القابلة للسعودة فهي لن توظف أكثر من 500 ألف مواطن.

• تشير أرقام مصلحة الإحصاءات العامة والمعلومات التابعة لوزارة الاقتصاد والتخطيط أن عدد السعوديين الذكور الذين تتراوح أعمارهم بين 24 سنة و 64 سنة يزيدون عن 4 ملايين (المصدر).
• إجمالي عدد الموظفين (ذكور) في القطاع الحكومي المدني 553 ألف سعودي. (المصدر: الكتاب الإحصائي لوزارة الخدمة المدنية)
• إجمالي عدد الموظفين في القطاع غير المدني 300 ألف سعودي. (هذا الرقم تقديري من مصادر مختلفة ولا يوجد مصدر رسمي)
• إجمالي عدد السعوديين (ذكور) في القطاع الخاص 633 ألف. (المصدر إحصاءات وزارة العمل)
• إجمالي عدد العاطلين عن العمل 449 ألف سعودي (ذكور وإناث) ولكن سنفترض أن جميعهم ذكور. (المصدر)

من الأرقام السابقة نسنتنتج أن إجمالي عدد السعوديين الذكور الذين يعملون أو يبحثون عن عمل لا يتجاوز 2 مليون مواطن. وبما أن العدد الإجمالي للذكور في سن العمل يتجاوز ال 4 ملايين سعودي فهذا يعني أن إجمالي السعوديين الذكور الذين لا يعملون ولا يبحثون عن عمل يتجاوز ال 2 مليون مواطن! أي أن نسبتهم تزيد عن ال 50% مواطن بلا عمل ولا رغبة في العمل.

السؤال الذي يطرح نفسه: ما الذي يفعله هؤلاء؟ وما هو مصدر رزقهم؟ ولماذا لا يعملون؟

(تحذير: ننصحك بعدم قراءة هذا المقال اذا كنت مصابا بأمراض القلب أو السكر أو ارتفاع الضغط)

كلنا سمعنا أو قرأنا عن قطار المشاعر وخيبة الأمل التي أصابت الناس بعد مشاهدة صور القطار الذي كان أشبه بباصات خط البلدة، خاصة أن تكلفة المشروع تجاوزت 6 مليار ريال!
Continue reading →

سؤال النهضة والتقدم الإقتصادي سؤال ملح، يكثر الحديث عنه في المجالس وتكثر الكتابة عنه في أعمدة الصحف، ولكن جواب هذا السؤال ما زال يشوبه الكثير من الغموض والتعقيد، وهو غموض يُشعر المواطن العادي أن هذه النهضة بعيدة المنال، إن لم تكن مستحيلة، والواقع التاريخي يتناقض تماما مع تلك النظرة الضبابية تجاه التقدم الإقتصادي، فجواب هذا السؤال سهل ومباشر وهو: تنمية الإنسان. فالعنصر البشري هو العنصر الأهم في معادلة النهضة الإقتصادية، لأن تجارب الدول التي سبقتنا باللحاق بركب النهضة الإقتصادية ككوريا الجنوبية وماليزيا وسنغافورة وحتى إيرلندا، اعتمدت بشكل أساسي على جانب التنمية البشرية، وذلك من خلال إنشاء مؤسسات تعليمية متينة تضمن إنتاج عقول قادرة على قيادة الإقتصاد وبناءه.
Continue reading →

بناء على طلب أحد الأخوة بكتابة احصائية عن نسبة العنوسة في السعودية، فقد راجعت نشرة وزارة الإقتصاد والتخطيط (الخصائص السكانية والسكنية في المملكة العربية السعودية) التي استخدمتها في حساب نسبة الطلاق وتعدد الزوجات. حيث تبين النشرة عدد المتزوجات في كل فئة عمرية، كما تبين عدد اللاتي لم يتزوجن من قبل في كل فئة عمرية. وتفترض الوزارة أن سن العنوسة يبدأ من 30 سنة، وأن من تتجاوز 30 سنة ولم تتزوج من قبل يمكن تصنيفها كعانس.

حساب نسبة العنوسة في السعودية
لحساب نسبة العنوسة في السعودية، يتم حساب إجمالي عدد الإناث فوق 30 سنة، وحساب إجمالي عدد الإناث اللاتي لم يتزوجن أبدا وتجاوزن ال30 سنة، وتقسيم الرقمين على بعضهمها للحصول على نسبة العنوسة.

إجمالي عدد الإناث فوق سن 30 سنة =  2,844,832 أنثى (المصدر: نشرة وزارة التخطيط ص. 79)
إجمالي عدد الإناث فوق سن 30 سنة ولم يتزوجن من قبل = 108,412 أنثى (المصدر: نشرة وزارة التخطيط ص. 79)

نسبة العنوسة = 2,844,832 \ 108,412 = 3.8%

رغم أن قضية تعدد الزوجات تعد أحد أكثر المواضيع طرحا في الساحة الإعلامية والإجتماعية، إلا أنها بنفس الوقت لم تحظ بدراسة واضحة تبين حقيقة أبعادها ومتى إنتشارها في المجتمع. لذلك فقد قمت بهذا البحث البسيط باستخدام أرقام وزارة الإقتصاد والتخطيط التي تصدر سنويا لمعرفة النسبة الحقيقية للتعدد في السعودية.

حساب نسبة التعدد في السعودية
لحساب عدد الرجال المتزوجين من أكثر من زوجة، كل ما علينا فعله هو طرح إجمالي عدد الإناث المتزوجات من إجمالي عدد الرجال المتزوجين. الفارق في الرقم هو عدد الرجال المتزوجين من أكثر من زوجة. وتتوفر هذه الأرقام بالتفصيل في نشرة وزارة الإقتصاد والتخطيط (الخصائص السكانية والسكنية في المملكة العربية السعودية).

عدد الذكور المتزوجين = 3,251,091 (المصدر: نشرة وزارة التخطيط ص. 79)
عدد الإناث المتزوجات = 3,271,913 (المصدر: نشرة وزارة التخطيط ص. 79)

عدد الذكور المتزوجين من أكثر من زوجة واحدة  =
3,271,913 – 3,251,091  =  20,822 رجل معدد

النسبة القصوى للرجال المتزوجين من أكثر من زوجة (سعودية) = 0.64%

توضيح: هذه الإحصائية لا تتضمن نسبة الرجال المتزوجين من أكثر من زوجة اذا كانت الزوجة الثانية أو الزوجتين غير سعوديتين.